这都可以？（想开张假的怀孕证明）开一张假怀孕单子多少钱一次

分娩前3个月须要将毒歇息，或是7个月以内下班因有十分困难，想休个“将毒假”还须要单位一致同意？3月27日，《苏州市实行〈中华人民共和国政府青年人合法权益第十四条〉配套措施（提案加告兹）》递交省十四届人民代表大会常务委员会二次全会表决本报记者注意到，与今年初的复审稿相比，。

递交一审的加告兹在“哺乳期假”“女性协力儿童教育假”、夫妻财产帮建等方面的明确规定都有所调养和完善。如无意外，这部地方性修法有望在本次全会上得以通过，并定名为《苏州市青年人合法权益保证条例》。

变动一：想休“哺乳期假”，拿医院断定就可以《苏州市实行〈中华人民共和国政府青年人合法权益第十四条〉配套措施（提案）》自拟定起就倍受社会关注，尤其是有关分娩青年人儿童的保护今年递交复审的提案稿中写道：“医疗保险驻点公立医院断定青年人儿童分娩反感四个月须要将毒歇息或是青年人儿童分娩八个月以内且下班因有十分困难的，经青年人儿童本人申请，劳动者部门一致同意后精心安排歇息。

” 在上述的特殊情况下，青年人儿童想休“将毒假”“哺乳期假”还须要劳动者部门一致同意吗？复审稿中的有关论述引起一些市人常务委员会委员、特邀代表的提出异议，他们认为这样的明确规定不合理还有的专家和地方性明确提出，有关明确规定还不够全面性本报记者注意到，在吸纳各方意见基础上，这一条款已修改成：“青年人儿童在哺乳期不能适应环境原劳动者的，劳动者部门应依照公立医院的断定，予以减轻劳动者量或是精心安排其他能够适应环境的劳动者。

”“青年人儿童分娩反感四个月须要将毒歇息或是青年人儿童分娩八个月以内且下班因有十分困难的，劳动者部门应依照公立医院的断定精心安排其歇息”变动二：“协力儿童教育假”休几天，不作明确明确规定全面性二孩政策对女性生育、就业和基本保障保证的影响日益凸显。

妈妈断奶孩子后，爸爸该为家庭做些什么？当静一静肯定不行参予修法的省残联有关负责人对本报记者说，江苏在全国率先明确提出“协力儿童教育假”，目的就是为了倡导女性参予家务活者，协力抚育子女不过，有关“协力儿童教育假”怎么休，从省政府国务院法制办草案稿，到递交市人民代表大会常务委员会表决的提案，再到本次的提案加告兹，一直在变动。

今年6月初的草案稿，将这一假日明确为社会性假日，相当于强制休，而且假日明确规定为许多于15天；到今年初时这一假日已经变成了“引导”执行，时间也减少到了许多于5天；再到本次的提案加告兹中，论述再次简化为：“引导劳动者部门在男方病假日间精心安排男方享受一定时间的协力儿童教育假。

”也就是说，在省级修法层面，将不对“协力儿童教育假”作强制性明确规定，也不明确时间为什么会出现这样的变动，有关人士指出，目前“协力儿童教育假”在全国都没有先例，主要还是考虑劳动者部门的用人成本和可操作性，但有一点明确的是，“协力儿童教育假”一旦写入了江苏地方性修法，男职工就可以凭此向单位明确提出放假要求。

目前江苏的奶爸已经享有月子里15天的带薪“护理假”，若再增加病假日间的“协力儿童教育假”，那么在孩子出生的那段时间里，就可以多陪陪妻子，多带带孩子，分担更多家务变动三：搜查女性身体应由女性工人作人员进行拿钱少，在家没地位？从法律上说，夫妻任何一方在婚姻、家庭中的财产权利并不受其收入状况的影响。

为此，江苏本次修法对女性在家庭中的财产合法权益作了详细明确规定有关查询财产状况的条款，在复审和广泛草案过程中，有的部门、地方性和市人大内司委明确提出，部分内容与有关法律、行政法规的明确规定不一致，与实际情况也不相符，缺乏可操作性。

目前这一条已修改为：“夫妻一方查询夫妻关系存续期间另一方名下财产状况的，有关登记机构、管理部门应依法提供有关信息”而在女性的人身合法权益中，明确要求，任何单位和个人不得非法检查、搜查青年人身体依法检查、搜查青年人身体的，应由女性工作人员进行。