00后因累丑向公司索赔成功

因为加班熬夜拖垮身体，可以向公司索赔吗？

首先，不能认定为工伤。在工作中突发疾病48小时内未经有效抢救的，方可认定为工伤。第二，你说因为工作，你生病了。这些疾病是怎么来的？是工作相关疾病还是工作相关疾病？这两个概念是完全不同的，正如杀人不等于自杀一样，性质是不同的。如果你认为高强度的劳动和长时间的工作导致你的疾病，这是一种职业病，那么你需要进行医学鉴定。企业可以给你一定的医疗期，你还可以享受医疗期之间的工资。如果您在医疗期间，企业因病辞退您并与您解除劳动合同，您可以向公司要求经济补偿和支付医疗救助。

如果你的病只与工作有关，与公司无关。没有理由向公司索赔。许多职业的人都会患上各种与工作有关的疾病，如教师长时间讲课引起的咽炎，学生长时间低头批改作业引起的颈椎病，护士夜班工作引起的作息不规律和内分泌失调，肌肉萎缩等建筑工人每天从事繁重工作造成的伤害和颠簸等。

如果每个人都因为不能照顾好自己，不注意自己的健康而生病，你认为要求公司赔偿合理吗？因此，由于工作原因生病，很有可能找不到公司进行赔偿。这本身就是一个法律盲区，很难界定责任方。如果你想得到经济补偿，你应该去参加医疗保险。你可以申请大部分治疗费用。

至于白天和晚上的工作时间，法律没有明确规定，只有保护职工合法权益的规定。医院只能说这是不合适的，但不能说是违法的，所以可以和医院集体协商，或者通过劳动和社会保障部门协调。不得安排女职工从事国家规定的第三级体力劳动强度的劳动和哺乳期间禁止从事的其他劳动，不得安排其延长工作时间和夜班工作。哺乳期不宜上夜班，可解除劳动合同，要求经济补偿。

起诉上市公司 有索赔成功的吗

索赔不了,A股市场发展至今,几乎没听说过有股民因上市公司造假而索赔成功的案例。

新买的房子如果有问题能找开发商索赔多少钱

一般都不会成功……

06年有个案，一期房主集体诉讼，每家1-4万元不等

质量问题 墙体大面积开裂

致两人重伤如何判刑经济赔偿如何赔偿

致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。 赔偿问题，请你参照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》。

工作失误赔钱了怎么办？

没什么的，这只是你进步的一个经历！以后你就会更加小心更加注意细节的去做事！人嘛，心胸要开阔！这点小事没什么！虽然老板有点不讲情面，也还是坏事！

工作很努力，却被辞退

你好！

如果你公司是后来才补签的合同是可以要求从签合同之前那段时间的双薪赔偿的。还有你的加班费，加班不管是劳动者自愿还是公司按排，只要有加班事实公司就要按法律支付加班费，这是硬性的规定。但事实上你可以不承认你是主动加班的，而是单位强行要求的，既然对方都可以不给你情面，你也不必想太多，找到证据直接去劳动局申请仲裁就行了。

另外，我觉得你也不必为这些伤心，这没什么的，只要你一直坚持以这种心态工作，你不用担心你的前程的，真的，我是很负责任地说的。你喜欢这个行业，但我深信一点就是在你的那个地区做这个行业的绝对不可能只有现在这一家公司对吧！只要你在这个行业还做得不错，自然会有更好的去处的。

还有一点就是，不管是谁得到一样东西的同时，一定会失去某种东西。同理，一个人在失去某种东西的时候也会得到某种补偿，这是自然的规律。希望你振作起来，你的前途还是非常乐观的。本人曾经两年内5次失业，又怎样，现在不是过得更好嘛！记住：信心才是你职场取胜的法宝。

祝你成功。