原副标题：加强管理组织工作考评 提升民营企业形象 工行郴州分行出台《财经和举报考评实施细则》郴州广播网迅(本报讯 李治 文海峰)近几年，工行郴州分行在以党委委员、副行长谭显光为连长的领导班子的勇敢领导下，认真贯彻上级领导行组织工作部署，积极采取相应措施，切实做好声望信用风险控制，取得重大进展，为分行各项业务健康持续发展，及内部控制合规性组织工作被雷号评选为一类行提供更多了有力支持。
为更进一步加强声望信用风险控制，确保2016年“无重大财经和顾客举报”管理组织工作目标的同时实现，近日，分行制定了《中国工商银行郴州市分行2016年财经和举报考评实施细则》，并下发农行予以实施细则将各分行作为考评对象，具体内容考评全职声望信用风险图书馆员(财经监控员)、全职网TNUMBERcanon、声望信用风险处室的明晰情形，声望信用风险相关制度、《财经信息》《声望信用风险提示》的学习情形，声望信用风险图书馆员对财经的日常监控情形，网TNUMBERcanon的履行职责情形，对经营管理组织工作活动中的紧急事件可能导致的声望信用风险进行辨识、评估、报告情形，配合市行处理突发声望信用风险事件情形，媒体应对处理情形及基层单位或员工被举报至新筑、银监局、银监局等监管部门的情形。
考评实行科次，罚球在90分以上，按考评分于高到底，分县分行和主城区行两个字符串，分别取第五名，第二名在年度考评斑籽1.5分，第三名加1分，第三名加0.5分;考评罚球在60分以下，取消该基层单位当年中职十星级资格。
实施细则还具体内容明晰了“因网络财经监控不严”“被顾客举报至内部网站”及“被顾客举报至政府机构、中国人民银行、银监局等内部监管基层单位，据查有误”等情形的点数处理与经济行政处罚的定量标准实施细则的有效实施，势必会更进一步加强郴州分行的民营企业形象建设，提高顾客对工行品牌的信任度，为分行同时实现长期的战略部署提供更多强而有力支撑。
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